A rotina dos seus funcionários, em ordem
Admissão, folha, férias, décimo terceiro e desligamentos calculados e entregues no prazo, com as rotinas do eSocial, do FGTS e do INSS acompanhadas mês a mês.
Do primeiro dia do funcionário ao último.
As rotinas que precisam acontecer todo mês e as que aparecem em momentos específicos, tratadas pela mesma pessoa que acompanha a sua empresa.
- Admissão e demissãoRegistro do funcionário na entrada e os procedimentos corretos na saída.
- Folha de pagamentoCálculo mensal dos salários, descontos e encargos, com os demonstrativos para a empresa e para os funcionários.
- Férias e décimo terceiroCálculo e programação conforme o período de cada funcionário e o calendário do ano.
- eSocial, FGTS e INSSOs envios e as guias do mês, dentro dos prazos de cada obrigação.
- Cálculos de rescisãoVerbas rescisórias calculadas conforme o tipo de desligamento.
- Pró-labore dos sóciosA remuneração dos sócios tratada com os recolhimentos que se aplicam.
O que acontece em um mês de departamento pessoal.
- Os eventos do mêsAdmissões, férias, afastamentos e desligamentos informados pela empresa e registrados no prazo.
- O fechamento da folhaCálculo dos salários, descontos e encargos, com os demonstrativos prontos para pagamento.
- Os envios e as guiaseSocial, FGTS e INSS entregues e emitidos dentro do calendário de cada obrigação.
- Ao longo do anoDécimo terceiro, programação de férias e as entregas anuais que se aplicam à empresa.
Se a sua empresa já tem a contabilidade com a Parceria, o departamento pessoal entra na mesma rotina de acompanhamento. Se ainda não tem, a conversa começa pelo que a empresa precisa hoje.
Vamos organizar a folha da sua empresa?
Conte quantos funcionários a empresa tem e como a rotina funciona hoje. Suzane orienta sobre os próximos passos.